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唐僧:我不是傻白甜,不要被電視劇騙了

原創
2020-01-04  趙小冊

 「聊生活,聊經典,愛天地,愛人生」

 唐僧:我不是傻白甜,不要被電視劇騙了 

《西游記》是童年時不可或缺的記憶,就像小時候奶油蛋糕上那顆鮮紅的櫻桃一樣鮮亮,就像夏日星空里最亮的那顆星星一樣燦爛。

小時候看電視劇,最氣唐僧了,老是看不出妖怪,老是要趕走孫悟空。總覺得唐僧最沒本事,還當著這個團隊的師父,憑啥呢?

現在這么多年過去了,經歷了從少年到成年,也經歷了從學校到職場。現在來看《西游記》的原著,才發現唐僧其實是個很懂領導藝術的人。

你想,他的幾個徒弟都可以上天入地,只有唐僧是肉眼凡胎。可偏偏就是這樣的唐僧,帶領這個團隊完成了幾乎不可能完成的任務。

那他又是怎么領導這個團隊的呢?今天我們就來聊聊唐僧的領導藝術。

 01 熟悉下屬情況,對癥管理 

▲ 圖片來源:86版《西游記》

在唐僧的三個徒弟中,沙僧是最低調、最能吃苦的一個,而且從不頂撞唐僧,所以唐僧對沙僧的管理是最省心的。在《西游記》中幾乎看不到唐僧訓斥沙僧的情景。

豬八戒本事還可以,就是有很多的小毛病,好吃好色、愛偷懶、愛耍小聰明。所以八戒每次犯小毛病的時候,唐僧也總會時不時地嘮叨兩句。

而孫悟空是團隊中本領最大、但也最難管的一個。孫悟空不時會“闖禍”,唐僧也就不時念緊箍咒,經常教育敲打孫悟空

可是在另一方面,當孫悟空立下大功的時候,唐僧也會不吝言辭,大加贊美。

比如孫悟空在烏雞國救活了被害的國王,在比丘國救了1111個兒童,在鳳仙郡為拯救蒼生求雨成功時,唐僧都大加贊賞,一口一個“賢徒,勞苦了”,一口一個“大功,善果”,對悟空大加贊揚。

雖然因為八戒嘴比較甜,唐僧平時也比較偏向八戒,可是他心里很清楚為團隊做出貢獻最大的是孫悟空。

師徒幾個在最初的時候有一定的磨合,可是后來唐僧對這幾個徒弟管理就都比較得法了:

對老實的沙僧是不管不訓;對有小毛病的豬八戒是小管小訓;對有大功勞、也會闖大禍的孫悟空是大管大訓,可是有功的時候也會大加贊揚。

可見后期的唐僧對每個下屬都有了很清晰的認知,而且能夠針對不同的類型對癥管理。

 02 善于制定考核目標 

▲ 圖片來源:86版《西游記》

師徒幾人走到五莊觀的時候,悟空、八戒、沙僧因為偷吃了人參果,被兩個小童臭罵了一頓,孫悟空一氣之下就把人參樹給推倒了。

不料鎮元大仙法力強大,把逃走的師徒幾人兩次三番抓回去。孫悟空沒奈何,就跟鎮元大仙說:“你放了我師父和師弟,老孫管教還你活樹。”

唐僧、八戒、沙僧都不信樹死了還可以醫活。八戒還說悟空是不管他們了,要趁機獨自逃跑。唐僧就問悟空要到哪里去求方。

悟空說:“古人說,方從海上來。我現在就去東洋大海,遍游三島十洲,訪問仙翁圣老,求一個起死回生的方法,保證把他的樹醫活。”

唐僧就問起時間、進度的問題,說:“你這一去,什么時候可以回來?”孫悟空說:“只需三天。”

唐僧說:“既然這樣,就按你說的,給你三天的期限。三天要是回來就算了,要是過了三天還不來,我就念緊箍咒了。”

這就相當于有一個難度很高的項目需要下屬負責,作為領導的唐僧就先問好項目執行的方向,然后定下完成的時間,以此來考核項目。可見唐僧很善于制定考核目標。

 03 善于做思想工作 

▲ 圖片來源:86版《西游記》

唐僧還很善于做思想工作。在剛收孫悟空的時候,因為悟空打死兩個強盜,唐僧埋怨悟空,師徒兩個鬧得很不愉快。

孫悟空一氣之下就駕筋斗云跑了,過東海龍宮的時候東海龍王以禪機勸解孫悟空,悟空悟性極好,心里一下子就徹悟了,又回來保唐僧。

唐僧一見悟空,就問他到哪兒去了,悟空說剛才到東海龍王那兒喝了一杯茶。

唐僧就開始做思想工作了,說:“我略略的言語重了些兒,你就怪我,使個性子丟下我就走了。像你這有本事的,討得茶吃;像我這去不得的,只管在這里挨餓,你也過意不去呀!”

三句兩句就把師徒之間的不快化解了,還莫名的朝徒弟撒了個嬌。孫悟空一聽,就趕緊說:“師父你要是餓了,我趕緊去給你化齋。”

后來又過一座山,師徒幾人走到半山腰的時候,唐僧想讓悟空去化齋,悟空說:“這是半山里,前不著村,后不著店,有錢也沒處買,這往哪去化齋呀?”

唐僧就說:“你這猴子!想當初你在兩界山,被如來壓在石匣里,嘴不能言,腳不能行,也虧了我救你性命,摩頂受戒,做了我的徒弟。怎么不肯努力,常懷懶惰之心!”

唐僧這時又繪聲繪色地提起當年救悟空的往事,說我當年對你多好,說的悟空趕緊盡全力去找人家化齋了。

像這樣的例子還有很多,可見唐僧做起思想工作來也是一流的。

 04 善于使用激將法 

▲ 圖片來源:86版《西游記》

唐僧剛收孫悟空的時候,看悟空不費吹灰之力,就打死了一只兇猛的老虎。唐僧很好奇悟空的法力,悟空就說:

 “別說是一只虎,就是一條龍,見了我也不敢無禮。我老孫,很有降龍伏虎的手段,翻江攪海的神通。”諸如此類的話,介紹了一大通。

后來在收小白龍的時候,小白龍吃了唐僧的馬,孫悟空就去要。小白龍打不過,就躲在深澗里不出來。

孫悟空只得回來告訴唐僧情況,唐僧著急要回馬匹,就拿話激孫悟空說:“你前兩天打虎的時候,曾經說有‘降龍伏虎’的手段,今天怎么就降不了他呢?”

孫悟空吃不了人急他,見唐僧搶白了他這一句,就發起神威說:“不要說,不要說!等我與他再見個上下!”唐僧這么一說,孫悟空果然又去找小白龍索戰了。唐僧的激將法,成功。

還有一次是剛收下豬八戒不久,八戒嫌路上艱苦,有點抱怨。唐僧就說:“八戒,你要是在家心重啊,就不是個出家的了,你還是回去吧。”

果然這一激將,慌得八戒趕緊說:“師父,我是受了菩薩的戒行,又承蒙師父憐憫,情愿要伏侍師父往西天去,誓無退悔。”

瞧,唐僧又一次激將成功。可見唐僧很善于用激將法。

唐僧師徒幾人能從東土大唐到西天,歷經十幾年的春夏秋冬、酸甜苦辣,最終取得真經,除了這幾個徒弟的功勞外,當然也肯定少不了唐僧對這個團隊的領導。

最后總結一下唐僧的領導技巧吧:

01 熟悉下屬情況,對癥管理 

02 善于制定考核目標

03 善于做思想工作

04 善于使用激將法

- End -

花絮

我看東西喜歡一連串地看。最近在看《西游記》,就把《西游記》相關的一些東西也找來看了。

比如看了一些86版電視劇的花絮,比如吳承恩的一些介紹,比如一些相關的紀錄片。雖然不是很系統的看,但興之所至,也很有意思。

其中有一部記錄片我很喜歡,是講唐僧的原型(也就是唐朝的玄奘法師)去印度取經的真實故事。你在網上搜《玄奘之路》就可以找到,一共是12集。

這玄奘取經的真實故事,和《西游記》的故事,就像一棵樹上開出的兩朵不同的奇花,各有各的不同魅力……

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